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Titolo
Text copied to clipboard!Gerontologo
Descrizione
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Cerchiamo un Gerontologo esperto e dedicato per unirsi al nostro team multidisciplinare. Il candidato ideale avrà una profonda conoscenza delle problematiche legate all'invecchiamento e sarà in grado di fornire supporto clinico, psicologico e sociale agli anziani, migliorando la loro qualità di vita. Il ruolo prevede l'analisi delle condizioni fisiche e mentali degli anziani, la progettazione di interventi personalizzati e la collaborazione con famiglie e altri professionisti sanitari. Il Gerontologo dovrà inoltre essere aggiornato sulle ultime ricerche nel campo dell'invecchiamento e contribuire allo sviluppo di programmi di prevenzione e assistenza. La posizione richiede empatia, capacità di comunicazione efficace e una forte attitudine al lavoro di squadra in ambienti dinamici e complessi.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Valutare lo stato di salute fisico e mentale degli anziani.
- Progettare e implementare piani di assistenza personalizzati.
- Collaborare con medici, infermieri e assistenti sociali.
- Fornire supporto psicologico e consulenza alle famiglie.
- Condurre ricerche e aggiornarsi sulle novità nel campo della gerontologia.
- Organizzare programmi di prevenzione e promozione della salute.
- Monitorare l'efficacia degli interventi e adattarli se necessario.
- Partecipare a incontri multidisciplinari e formazione continua.
- Promuovere l'autonomia e il benessere degli anziani.
- Gestire documentazione clinica e reportistica.
- Educare la comunità sulle tematiche dell'invecchiamento.
- Supportare le politiche di assistenza agli anziani a livello locale e nazionale.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in Gerontologia, Psicologia, Medicina o discipline affini.
- Esperienza comprovata nel settore geriatrico o gerontologico.
- Conoscenza approfondita delle patologie legate all'invecchiamento.
- Capacità di lavorare in team multidisciplinari.
- Eccellenti doti comunicative e relazionali.
- Empatia e sensibilità verso le esigenze degli anziani.
- Capacità di gestione dello stress e problem solving.
- Conoscenza delle normative sanitarie e sociali vigenti.
- Disponibilità a formazione continua e aggiornamenti professionali.
- Competenze informatiche di base per la gestione della documentazione.
- Attitudine alla ricerca e all'analisi scientifica.
- Patente di guida e disponibilità a spostamenti sul territorio.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la sua esperienza nel lavoro con persone anziane?
- Come gestisce situazioni di conflitto con pazienti o familiari?
- Quali strategie utilizza per promuovere l'autonomia degli anziani?
- Come si mantiene aggiornato sulle novità in gerontologia?
- Può descrivere un intervento di successo che ha realizzato?
- Come affronta le sfide legate alla comunicazione con pazienti affetti da demenza?
- Quali strumenti utilizza per valutare lo stato di salute mentale degli anziani?
- Come integra il lavoro con altri professionisti sanitari?
- Qual è la sua esperienza nella conduzione di ricerche o studi clinici?
- Come gestisce la documentazione e la privacy dei pazienti?
